经济补偿金怎么拿出来用

经济补偿金需按法律规定程序申请使用。依据《劳动合同法》，经济补偿金按工作年限计算，违法解除需支付赔偿金。不及时处理可能导致合法权益受损，无法获得应有补偿。
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处理经济补偿金问题，常见方式有协商、调解和仲裁。首先尝试与单位协商，不成则考虑调解，最后可通过劳动仲裁维护权益，根据具体情况选择最佳方式。
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经济补偿金使用需依法。操作如下：1. 与单位协商，要求按法律规定支付；2. 协商无果，向劳动仲裁委员会申请调解；3. 调解不成，准备证据，提起劳动仲裁，按程序进行。